對於勞工、學生等團體今天（23日）下午走上街頭抗議勞基法修正草案，勞動部則發出新聞稿強調，修法對於勞工權益保障不會倒退，例外也絕對不會變成原則。
對於抗議團體質疑，勞基法修正草案中對「7休1」、「加班總工時」、「輪班休息間隔11小時」等的彈性放寬，例外恐怕變成原則，使勞工超時、過勞情況更加惡化。
勞動部則強調，一定會透過各種把關機制，例外不會變成原則。勞動部說，去年一例一休修法，對於勞工權益的保障確實已發揮積極且正面的效用。但不可諱言，對於少數例外情形，也因為缺乏適度彈性而造成實務運作困難，各界多所批評與建議。
勞動部表示，政府廣泛聽取各界意見後，在保障勞工權益之前提下，秉持安全與彈性的原則，提出勞基法修正草案，堅持勞工權益「四不變」：即「正常工時不變」、「週休二日不變」、「加班總工時不變」、「加班費計算費率不變」。
勞動部也說，勞基法修法草案目前在立法院審議中，對於勞工團體的訴求，勞動部會持續溝通及說明，也尊重立法院權責。