針對軍人年金改革，總統府國家年金改革委員會召集人、副總統陳建仁今（16）日再度召集會議，討論包含軍職人員退撫新制之退休俸起支俸率及年增率等議題。年改會執行長、政務委員林萬億表示，在綜整各界所提三項方案中，其中建議服役滿20年，起支俸率60%，每增加一年年資增加1.5%一案，由國防部財務分析顯示，財政難以負擔，應不可行。
林萬億表示，其他二項方案，包含服役滿20年，起支俸率50%，中將階以下每增加一年年資增加2.5%、上將增加2%；以及服役滿20年，起支俸率55%，每增加一年年資增加2%、第31年起每增加一年年資增加1%等二案，與會委員聚焦討論獲致共識，將以照顧中低階軍士官為優先考量，兼顧政府財政負擔，規劃以訂定年資採計上限為配套，也能回應社會對年金改革的高度期待。
林萬億最後強調，各該方案仍須由行政機關再做細部精算，以提供政策決定之參考。
根據政院規劃，現役軍士官退休金的起支俸率為服役滿20年達50％，中將以下每多服役1年增加俸率2.5％，上將則年增2％，上限為100％。而採計俸率的基準為最後36個月平均本俸的2倍。林萬億上月26日針對政院版修法內容，與民進黨團年改政策小組交換意見。
會中綠委對年資滿20年的起支俸率50％、每多1年增加2.5％的設計有很大疑慮，認為此舉將肥將領，瘦校尉，要求將起支俸率調高為55％或60％、每多1年增加2％或1.5％，以拉近少校與上校的月退差額，但建議未被林萬億接受。本月8日的會議中，則樓地板38990元、傷殘津貼比照公教等與立委獲得共識，但18%退場等議題、起支俸率及年增率則未進一步形成共識。
年改會今天中午再度邀集民進黨團國防外交、司法法制委員會及黨團年金小組立委，進行意見交流與溝通。林萬億說明，關於軍職人員退撫新制俸率的計算，政府必須衡酌照顧中低階軍士官、有利國軍招募、穩定退役人員生活，以及政府財務可負擔、社會可接受的諸多因素。
陳建仁則表示，今天會議討論3月8日待協商議題，包含軍職人員退撫新制之退休俸起支俸率及年增率等，透過國防部提供新的參數試算數據，作為會議討論的參考，經由充分討論，以尋求與會委員們最大共識，期共同努力推動年金改革工程。