今年選舉台灣開始有「六都」，是否會因此改變台灣的地方政治朝向更民主、健全、均衡的方向，還是更加速都市與鄉鎮發展的不平衡，端看選民的智慧。社會的變遷，各種制度都要隨著變遷，否則不合時宜的制度可能拖垮整個機構，台灣正陷入政治僵局，如果不掙脱這個困境，如何提升台灣人的競爭力？現在「六都」的區域競爭力是要面對全球，而全球的複雜變化已經超過地方人民日常能力能掌握的程度，所以需要地方政府的施政能力，市長的人選更是重要。如果繼續現行的政策，台灣的未來真的堪慮。事實上臺灣在長期中央集權下，地方教育失去自主性，無法培養地方發展所需要的人才，加上地方政府人事職等過低，造成人才集中在都會地區，這些問題都是造成地方無法健全發展的原因。長期的重都會輕鄉鎮，造成整個國家區域發展的不平衡。在六都升格後，這種區域發展不平衡的問題將會更加惡化，變成「富都越富，窮縣越窮」的情形。
台灣實施地方自治以來，由於早年的威權體制，使得地方政治文化充滿了派系利益。地方自治項目諸如：路權、學校人事、信用合作社、農漁會....都是分配的工具。地方的政治力量依家庭、財富及年齡決定，國民黨只要抓到頭頭便可以掌握全局。但是隨著社會的變遷和教育普及，都市化的程度，一步一步侵蝕國民黨的統治基礎，地方派系和黑金勢力，雖然在大型選舉中失利，但是卻仍牢牢的抓著地方，這種狀況對於台灣未來發展是不利的，一定要打破。
地方政府的權責與個人的「每日生活」息息相關，舉凡教育、戶政、交通治安、色情、違建、公共安全....等，而每個人也在區域中生產、消費，地方官員和民意代表，是民眾路燈不亮、水溝不通、請託、洽公....多些訴求管道為人民跑腿辦事。隨著公務人員效率的提昇，這些工作不儘然一定要透過選舉的方式，才能讓民眾有管道申訴。事實上地方有原有的機制，諸如：各式各樣的職業團體、青商會、獅子會、同濟會、家長會、社區聯誼會、大樓管委會....等，民間領袖團體、公私機關夥伴關係或其他跨組織機構，可能遠比目前無法「自治」的鄉鎮政府機構更寬廣、更有彈性，由於不是正式機構，往往更能有效率。
台灣要「向上提升」，地方政府要重新思考自我的定位，而且都會必須與周遭區域合作，讓企業發展，提供更多的就業機會和保障，業內及跨業的溝通與學習，公民參與，更能兼容並包的地方領袖能超越轄界思考，最終成為給整體民眾帶來更大福祉的地方政府。